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| Sábado 3 de julio de 2004
Actividades Outdoor: La oficina sale de aventura CATHERINE LIZAMA N.
CATHERINE LIZAMA N. "Estimados empleados: hoy iniciaremos la capacitación para mejorar la calidad de trabajo y productividad en nuestra empresa según lo exige un mercado cada vez más competitivo. Así que preparen sus mochilas y sacos de dormir que ¡nos vamos a la montañaaaa!". ¿Imagina recibir un memorando así? No sería raro ya que hay muchas compañías que capacitan a su personal al aire libre. La sala de conferencias se cambia por los rápidos de un río, la escalada de un cerro o juegos de guerra. Nadie duda de que lo pasan bien, pero estas actividades persiguen otros objetivos como potenciar el liderazgo, el trabajo en equipo, motivación y la resolución de conflictos. Opciones extremas Hay varias empresas que ofrecen estos talleres aventura. En Cumbre Andina, llevan literalmente la oficina a la montaña. Durante dos días los miembros de una sección de trabajo, gerencia comercial o ventas, por ejemplo, permanecen en un refugio cordillerano. Allí reciben una misión: rescatar a alguien que simula haber sufrido un accidente. Para eso, se le enseñan técnicas de escalada, el uso de cuerdas, nudos y medidas de seguridad. Luego se forma un equipo que tendrá que decidir la mejor estrategia y el camino a seguir. "Pero en terreno todos son iguales", dice Claudio Guevara, director del programa, porque aquí no hay jefes ni "chupamedias" ya que cualquiera puede asumir otros roles. Todo se analiza con psicólogos al final de la experiencia y por supuesto, se corona con el infaltable asado. Incluye traslados, comidas y equipos y cuesta $110 mil en promedio. No tiene franquicia Sence aunque esperan tenerla para este año. Pablo Villegas sí que sabe de aventuras porque es nada menos que el "conquistador del fin del mundo", el ganador del reality extremo que se dio en Canal Trece el año pasado. Es director de Alerce Andino, que también organiza expediciones para empresas. Aquí los juegos al aire libre se hacen a la medida de cada organización, por lo que siempre crean actividades diferentes con sicólogos que acompañan y guian cada tarea. Villegas explica que el principal objetivo es humanizar los equipos de trabajo y para ayudar a ello, todo se desarrolla en un ambiente lo más natural posible donde el sonido del celular se cambia por el ruido de un río o el viento en los árboles. Cuentan con código Sence. Si ha soñado con matar a su jefe, el paintball puede ser la oportunidad...pero con balas de pintura, por supuesto. Es una actividad ideal para la capacitación al fomentar el trabajo en equipo y la planificación. Paintball Chile tiene tres canchas para organizar distintos tipos de juego. Consisten en separar a la empresa en dos bandos que, vestidos de guerra, tendrán que luchar por un objetivo, el que puede ser defender un castillo, capturar la bandera de los enemigos o realizar un rescate. Reciben pistolas especiales y el que es alcanzado por una mancha del color rival, esta "muerto". El proceso es guiado por un psicólogo que les ayuda a aprender de la experiencia y trasladarla a la oficina. Tienen franquicia Sence. También en Funshot Paintball hacen esta colorida capacitación, orientados al fomento del liderazgo. ¿Se imagina sortear los rápidos de un río junto al gerente de su empresa? Eso es lo que se puede vivir en Cascada Expediciones, ya que tienen un programa especial de capacitación que incluye rafting, escalada en rocas, cuerdas, entre otros juegos en el Cajón del Maipo. Yerko Ivelic, jefe de operaciones, explica que con esto aprenden de los beneficios de tener un líder, la comunicación y el trabajo en conjunto. Se puede optar por un plan de uno o dos días. Los precios van de 4,8 UF a 7,9 UF. Algunos teléfonos Cumbre Andina, 09-4861569 o www.cumbreandina.cl. Paintball Chile, 283 2681. Cascada Expediciones, 861 1777, www.cascada-expediciones.cl; Funshot Paintball Games, 236 6830. Alerce Andino, 946 1377 o www.alerceandino.cl. |
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